지식 위주 선발 탈피, 잠재력 위주 선발 확대

스티브 잡스, 빌 게이츠 같은 창의적 인재가 한 나라를 먹여 살리는 시대입니다. 21세기 지식 정보사회에는 단순 지식만 가득한 인재는 더 이상 경쟁력이 없습니다. 서울대도 이제 단순 지식만 측정하는 지금의 시험제도를 바꾸겠다고 합니다. 창의적 상상력을 가진 인재를 뽑는 데는 정시보다는 수시모집이 효과적이라고 보아, 수시 비중을 늘려갈 거라고 합니다. 내신 1등급, 2등급에 목을 매지 말고 크고 넓게 세상을 보는 눈을 가진 청년이 앞으로 미래의 인재가 됩니다. 애임하이교육 가족 여러분은 모두 글로벌 경쟁력을 갖춘 미래의 인재로 자라나기 바랍니다. 아래 연합뉴스 내용을 발췌합니다.

– 애임하이교육(주) 뉴스편집팀 -

서울대 "정시 줄이고 수시 늘린다"
연합뉴스 기사전송 2011-08-04 13:30

오연천 총장 취임 1주년…"가급적 잠재력 위주 선발"
"학술림 수익 검토한 바 없고 자치단체와 공동 활용"

(서울=연합뉴스) 이지헌 기자 = 서울대가 향후 신입생 입학 전형에서 정시 모집을 줄이고 수시 모집을 늘리겠다는 방침을 밝혔다.

오연천 서울대 총장은 4일 교내 호암교수회관에서 열린 취임 1주년 기자간담회에서 "서울대는 지식 중심의 자기실현형 인간형을 뛰어넘어 사회 정의와 공정성에 균형잡힌 가치관과 창의적 상상력을 가진 사회통합형 인재를 양성하겠다"고 말했다.

오 총장은 "이를 위해 '융합교육' 개념을 도입하고 교과 과정을 보강하며 입학 전형을 점진적으로 개편할 것"이라고 덧붙였다.

이와 관련해 서울대는 이날 기자간담회 보도자료에서 "공교육 정상화와 사교육비 경감에 기여하고자 잠재력 위주로 선발하는 수시 모집을 단계적으로 확대할 계획"이라고 밝혔다.

백순근 서울대 입학본부장은 "지금까지는 지식 중심으로 '시험 잘 치는 사람'을 뽑았지만 앞으로는 될 수 있으면 잠재력을 위주로 신입생을 선발할 계획"이라며 "이를 위해서는 서류평가와 함께 종합적인 검토가 필요하기 때문에 정시보다는 수시모집이 더 적합하다고 본다"고 설명했다.

오 총장은 "서울대는 국립대학의 일원으로서 지방 국립대학은 물론 사립대학, 연구기관 등과 교육ㆍ연구 협력 네트워크를 구축해 글로벌 이슈와 사회통합 과제에 접근하는 데 구심적 역할을 하겠다"고 말했다.

오 총장은 "학술림을 타 대학은 물론 지방자치단체와 협의해 공동 활용하는 방안에 대해 구체적 청사진을 제시하려 한다. 수익사업에 이용하려 한다는 우려도 있는데 서울대는 학술림을 수익사업에 활용해 재정에 기여하려는 바는 검토한 적도 없다"고 말했다.

pan@yna.co.kr